個人情報の取り扱いについて
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- 個人情報の収集および利用目的について
当社では、依頼者・相談者をはじめとする個人情報を取得する場合、利用目的を明示し、適切かつ公正な手段によって行います。
【利用目的】
個人情報を以下の業務遂行・目的のために取得いたします。
ご本人の同意なく他の目的で利用しません。
A) 円滑なお仕事情報の提供、紹介を遂行するため
B) 業務上の連絡及び業務に関わる内容、情報等の通知・案内をするため
C) 就労時の労務管理（出退勤勤怠管理、給与計算及支給、保険加入等）を遂行するため
D) その他各種お問合せに対する連絡をするため
- 個人情報の安全管理・保管
当社は、ご提供いただいた個人情報を正確にデータ処理し、弊社が保有する個人情報の安全性を確保するため、適切な保護・安全対策を実施し、個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏えいの防止に努めます。
- 個人情報の提供
個人情報について、ご本人の同意を得ずに当社が第三者に提供することは、以下の場合を除き、原則いたしません。
イ)法令に基づく場合
ロ)人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合
ハ)国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合
ニ)業務の遂行に係わり、官公署へ書類を提出する場合
- 個人情報の開示・利用停止・消去について
個人情報の情報主体であるご本人が自己の個人情報について、開示・訂正・利用停止・消去等の要求をなされた場合は、適切な方法により、ご本人であることの確認を経た上で、法令または業務上拒否することが認められた場合を除き、速やかに対応いたします。
- 個人情報保護方針の改定
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